Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Hoofd Medisch Officier
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een Hoofd Medisch Officier die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen, implementeren en toezicht houden op de medische strategieën van onze organisatie. Als lid van het uitvoerend managementteam speelt de Hoofd Medisch Officier (HMO) een cruciale rol in het waarborgen van de kwaliteit van de patiëntenzorg, het naleven van medische regelgeving en het bevorderen van klinische innovatie.
De HMO fungeert als de belangrijkste medische adviseur binnen de organisatie en werkt nauw samen met andere afdelingen zoals verpleging, administratie, financiën en IT om een geïntegreerde en patiëntgerichte zorgomgeving te creëren. De ideale kandidaat heeft een sterke achtergrond in de geneeskunde, gecombineerd met leiderschapservaring en een strategische visie op gezondheidszorg.
Belangrijke taken zijn onder andere het ontwikkelen van klinische richtlijnen, het leiden van medische stafvergaderingen, het analyseren van zorgresultaten en het implementeren van verbeteringsinitiatieven. Daarnaast is de HMO verantwoordelijk voor het toezicht op medische ethiek, patiëntveiligheid en naleving van wet- en regelgeving.
De HMO vertegenwoordigt de organisatie ook extern bij medische raden, overheidsinstanties en samenwerkingsverbanden met andere zorginstellingen. Sterke communicatieve vaardigheden, besluitvaardigheid en het vermogen om complexe medische en organisatorische vraagstukken te overzien zijn essentieel voor succes in deze functie.
Wij bieden een dynamische werkomgeving waarin innovatie en samenwerking centraal staan. De HMO krijgt de kans om een directe impact te hebben op de kwaliteit van zorg en de strategische richting van de organisatie. Als jij een gepassioneerde en ervaren medisch leider bent die het verschil wil maken in de gezondheidszorg, nodigen wij je uit om te solliciteren.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Ontwikkelen en implementeren van medische strategieën
- Toezicht houden op de kwaliteit van patiëntenzorg
- Leiden van medische staf en interdisciplinaire teams
- Zorgen voor naleving van medische wet- en regelgeving
- Analyseren van klinische prestaties en zorguitkomsten
- Bevorderen van patiëntveiligheid en medische ethiek
- Samenwerken met andere afdelingen voor geïntegreerde zorg
- Vertegenwoordigen van de organisatie bij externe medische instanties
- Ontwikkelen van klinische richtlijnen en protocollen
- Stimuleren van innovatie en evidence-based praktijken
Vereisten
Text copied to clipboard!- Afgeronde opleiding Geneeskunde (MD of gelijkwaardig)
- Geregistreerd arts met geldige BIG-registratie
- Minimaal 10 jaar klinische ervaring
- Ervaring in een leidinggevende of managementrol
- Sterke kennis van medische regelgeving en ethiek
- Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden
- Vermogen om strategisch te denken en beslissingen te nemen
- Ervaring met kwaliteitsverbetering en patiëntveiligheid
- Bekendheid met gezondheidsinformatiesystemen
- Teamgerichte en resultaatgerichte werkhouding
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Beschrijf uw ervaring in een leidinggevende medische functie.
- Hoe waarborgt u patiëntveiligheid binnen een organisatie?
- Welke strategieën gebruikt u om klinische kwaliteit te verbeteren?
- Hoe gaat u om met conflicten binnen medische teams?
- Wat is uw ervaring met het implementeren van nieuwe zorgprotocollen?
- Hoe blijft u op de hoogte van medische innovaties en regelgeving?
- Kunt u een voorbeeld geven van een succesvolle kwaliteitsverbetering die u heeft geleid?
- Hoe werkt u samen met andere afdelingen binnen een zorginstelling?
- Wat is uw visie op de toekomst van de gezondheidszorg?
- Hoe gaat u om met ethische dilemma’s in de medische praktijk?
